Herzlich Willkommen!

Als systemisch-körperorientierter Coach biete ich eine persönliche Begleitung mit Hand, Herz und Verstand für Privatpersonen und Führungskräfte.

Teams finden bei mir einen strukturgebenden Moderator und Supervisor mit Augenmaß.

Organisationen vom Start-up bis zum gewachsenen Unternehmen profitieren von meiner systemischen Prozesskompetenz und Fachexpertise für Changemanagement und Kulturwandel.

Unten finden Sie einen Überblick über meine Leistungen. Nehmen Sie Kontakt zu mir auf. Der erste Termin zum Kennenlernen und klären ihres Anliegens ist generell kostenlos.

Ich freue mich auf Sie und unsere gemeinsame Arbeit.

Mein Angebot

Seit über 10 Jahren begleite ich Menschen bei individuellen und organisationalen Veränderungsprozessen. Die untenstehenden Formate reichen vom systemischen Coaching für Einzelpersonen, Moderationen für Teams bis zur Organisationsentwicklung.

Für Einzelpersonen

Als Systemischer Coach begleite ich Privatpersonen, Fachexperten- und Führungskräften. Der Fokus meiner Arbeit liegt hier bei Fragen der Rollen- und Entscheidungsfindung, Persönlichkeitsbildung sowie Gestaltung von Transformations- und Veränderungsprozessen.

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Für Einzelpersonen

Als Systemischer Coach begleite ich Privatpersonen, Fachexperten- und Führungskräften. Der Fokus meiner Arbeit liegt hier bei Fragen der Rollen- und Entscheidungsfindung, Persönlichkeitsbildung sowie Gestaltung von Transformations- und Veränderungsprozessen.

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Für Teams

Als systemischer Organisationsentwickler begleite ich Teams in allen Phasen des Miteinander. In den Rollen des Supervisor, Teamcoach oder Moderator fokussiert sich meine Arbeit auf die Gestaltung von Übergängen, Professionalisierung und Neuausrichtung von Teams.

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Für Teams

Als systemischer Organisationsentwickler begleite ich Teams in allen Phasen des Miteinander. In den Rollen des Supervisor, Teamcoach oder Moderator fokussiert sich meine Arbeit auf die Gestaltung von Übergängen, Professionalisierung und Neuausrichtung von Teams.

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Für Organisationen

Als systemischer Organisationsentwickler unterstütze ich Organisationen vom Start-up bis zum Großunternehmen bei Transformationsprozessen. Mein Fokus liegt hier in der Gestaltung von strategischen Perspektiven, deren Umsetzung in der Operative und der Weiterentwicklung von Entscheidungs- und Führungskulturen.

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Für Organisationen

Als systemischer Organisationsentwickler unterstütze ich Organisationen vom Start-up bis zum Großunternehmen bei Transformationsprozessen. Mein Fokus liegt hier in der Gestaltung von strategischen Perspektiven, deren Umsetzung in der Operative und der Weiterentwicklung von Entscheidungs- und Führungskulturen.

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Über mich

„Meine berufliche Biografie begann mit einer kaufmännischen Ausbildung im Autohandel. Dort habe ich schnell erkannt, dass soziale Systeme – wie Betriebe und Organisationen – nach eigenen Spielregeln funktionieren. Zunächst glaubte ich mit einem betriebswirtschaftlichen Studium genug Kompetenzen zur Beratung erworben zu haben.

Doch menschliche Kommunikation ist wesentlich komplexer. Auf der Suche nach einem Beratungsansatz, der dieser Komplexität gerecht wird, bin ich bei der Systemtheorie und in einem der größten deutschen Institute in diesem Feld fündig geworden.

Als Berater, Coach und Dozent (WISPO AG) begleite ich seit über 10 Jahren Menschen dabei individuelle Veränderungsprozesse zu gestalten. Als Vater zweier Söhne, Ehemann einer Systemikerin und als leidenschaftlicher Gitarrist verknüpfe ich die Lebenswelt mit der angewandten Systemtheorie. Ehrenamtlich engagiere ich mich als Prüfer im Fort- und Weiterbildungsausschuss der Deutschen Gesellschaft für Therapie, Beratung und Familientherapie (DGSF).“

DGSF.org




Referenzen & Kunden­stimmen

Hier finden Sie einen Auszug an Referenzen und echten Kundenstimmen zu meiner Arbeit. Gehören Sie demnächst auch dazu? Ich würde mich sehr freuen.

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